Сегодня По-русски | In English Карта сайта | Обратная связь Корпоративная зона

Войти в личный кабинет

запомнить меня

Забыли пароль?

 
Главная > Программы

Кадры

Программа «Кадры»

Для нормального функционирования системы современного общества потребуется новая волна управленцев и экономистов, формировавшихся на основе новых принципов. Вместе с тем в настоящее время в России еще не создана система формирования кадрового резерва, его обучения и использования. Наиболее предприимчивые представители молодежи, видя безразличие к себе государства, идут по пути продвижения через частные коммерческие структуры, "теневую экономику" и не рассматривают государственную службу, общественную деятельность в качестве своей вероятной перспективы.

Общественные молодежные организации имеют большой потенциал в решении кадровой проблемы. Деятельность общественных объединений в выполнении социально значимых дел необходимо расценивать, как важнейший институт социализации молодого человека, когда он не дожидается предоставления ему со стороны общества и государства комфортных условий, а сам создает их, благодаря чему формируется жизненная позиция, социальная активность, приобретаются необходимые для "взрослой" жизни навыки и умения.

РСМ в течение нескольких лет осуществляет программы по подготовке лидеров и актива организации. К сожалению, эти программы не могут в полной мере удовлетворить возросшие потребности общества и самой организации в обучении кадров. Все это обуславливает необходимость принятия комплексной программы "Кадры".

РСМ в настоящее время обладает достаточными ресурсами для реализации данной программы:

- большой кадровый потенциал;

- опыт работы в данном направлении;

- мотивированность организации в целом на реализацию данного направления работы.

 
 

© Российский Союз Молодежи, 2002- 2018